杭州市总工会依据《关于构建新时代和谐劳动关系的实施意见》《杭州市总工会开展“构建新时代和谐劳动关系助力经济稳进提质大行动”实施方案》文件精神，在全市工会系统开展了首届“构建新时代和谐劳动关系助力经济稳进提质十大典型案例”征集评选活动。
经前期组织动员，共收到43个申报案例，根据评选流程，组织专家初评后有23个案例入围复评。复评阶段在“杭工e家”APP进行线上投票，并组织同步进行线下评审。拱墅区入围案例为案例5《浙江奥航综合服务有限公司多举措争创新时代和谐劳动关系标杆企业》，快来为拱墅案例投出您宝贵的一票！
2月8日10:00—2月10日18:00
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1. 每个用户只能投票一次，一次可以选择多个案例，最多可选10个案例进行投票。
2. 活动期间，如有任何疑问，请致电咨询:0571-87161051 （工作日9:00—11:30 14:00—17:30）。
3. 活动最终解释权归杭州市总工会劳动关系部所有。
拱墅案例介绍
浙江奥航综合服务有限公司主要业务涉及物业管理、清洁服务、家政服务和幸福养老等。奥航服务以党建引领、群团助力，自主创建“红匠汇”党建品牌，下设创保洁工匠孵化器和党、工、妇三岗联创机制两大平台，培养高素质服务型工匠人才。奥航聚焦新时代和谐劳动关系建设，在员工素质、职工关怀、困难帮扶、社会公益工作上提交了了一份职工得实惠、企业得效益、队伍得稳定的答卷。”
拱墅区总工会发布
微信号｜gsqzgh
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文章转载自微信公众号：拱墅区总工会发布
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